Century 21 Recrute !

Pour qui s’intéresse aux carrières dans l’immobilier, le réseau CENTURY 21 est une référence.  Marque d’envergure internationale présente partout dans le monde, elle est rassemble aujourd’hui en France plus de 850 agences qui sont autant de structures à taille humaine où chaque collaborateur peut s’épanouir.

 « Vous allez changer d’avis sur les agents immobiliers »

C’était il y après de 30 ans. Le réseau CENTURY 21 s’implante en France avec ce slogan qui, à l’époque, fait sensation.  Car il faut bien le reconnaître, à la fin des années 1980, les agents immobiliers n’ont pas bonne presse. Avec ses «  21 bonnes raisons de choisir un agent immobilier CENTURY 21 », la marque innove. Mais pas seulement en matière de communication. Formalisant par écrit les missions qui leur incombent, les professionnels CENTURY 21 s’engagent. Et ça c’est une grande évolution pour un métier fort mal connu et qui, du coup, suscite plutôt la méfiance.

30 ans de professionnalisme et d’énergie

Si la marque CENTURY 21 bénéficie aujourd’hui d’un taux de notoriété élevé (90% en notoriété spontanée selon la dernière étude IFOP réalisée en 2015), ce n’est pas un hasard. Mais le résultat d’un travail constant qui n’a jamais exclu les remises en cause. Au coeur d’un système pertinent fondé sur des méthodes rigoureuses, se trouve une préoccupation essentielle : la QUALITE DE SERVICE, celle que tout client est en droit d’attendre d’un professionnel. C’est à cette valeur là que la marque CENTURY 21 consacre depuis bientôt 30 ans toute son énergie.

Tous les métiers de l’Immobilier

Pour les candidats à l’emploi, l’Immobilier est avant tout perçu comme un métier commercial, pour ne pas dire LE métier commercial par excellence. Et ce n’est pas faux. Pour autant, l’Immobilier ne se limite pas à cela. Cela vaut autant pour l’activité que pour le champ des compétences requises pour être un agent immobilier « heureux ». Alors parlons plutôt des métiers de l’Immobilier qui vont de la vente et la location de biens aux activités de Syndic en passant par la Gestion Locative et l’immobilier commercial..

L’Immobilier, ce  n’est pas un mais des métiers et donc autant d’opportunités d’emploi propices à des profils et à des personnalités très différents.

Qu'est ce qu’ils apprécient dans le réseau CENTURY 21 ?

Quelque soient leurs fonctions, tous les collaborateurs évoquent avec enthousiasme l’incroyable énergie mais aussi la qualité de la formation et l’esprit d’équipe qu’ils trouvent au sein de leurs agences, des structures à taille humaine bénéficiant de tous les atouts d’une grande marque.

Notre agence recrute !

Si le marché de l'immobilier est très concurrentiel, il fait aussi la part au professionnalisme avéré. Implantées depuis de très longues années, l'agence CENTURY 21 Dalayrac est experte de son quartier. Mieux, face à des clients par nature très exigeants, elle n’a jamais raté les opportunités qui leur étaient proposées.  

La formation

Elle est inséparable de la marque CENTURY 21, qui n’a pas attendu qu’enfin la formation continue des professionnels de l’Immobilier devienne  une obligation légale.

Formation commerciale bien sûr, mais aussi juridique, fiscale, financière, les équipes de nos agences retournent régulièrement « à l’école ». Pour valider des compétences acquises au quotidien sur le terrain, pour les renforcer ou en développer d’autres, lors d’un changement de poste ou d’une promotion, pour mieux comprendre les lois et donc mieux satisfaire leurs clients. C’est une vraie chance de progresser rapidement, doublée d’une relation humaine qui soude les équipes.

• Pour les collaborateurs en poste comme pour les candidats, la formation professionnelle est double : Au sein de l’agence : quotidienne, elle est assurée par le Directeur et/ou le Manager
• Par Century 21 France : 35 formations différentes sont assurées par le siège de la marque, dans tous les métiers de l’Immobilier. Les stages concernent tous les collaborateurs, diplômés ou non, expérimentés ou pas. 1 700 collaborateurs en bénéficient chaque année.

Et vous ?

Vous êtes un jeune diplômé mais vous ne trouvez pas de poste satisfaisant ou au contraire, vous manquez peut-être d’un diplôme. Vous avez malheureusement perdu votre emploi ou vous souhaitez élargir votre horizon professionnel et valoriser des atouts jusqu’alors inexploités...

Il y a tant de situations possibles qu’il est impossible de les citer toutes. Vos aspirations, votre expérience mais aussi votre personnalité et votre parcours de vie peuvent vous mener à l’Immobilier. Pour le meilleur ! Comment le savoir ? Répondez honnêtement et sincèrement et à vous-mêmes, voire  demandez à vos amis et à votre entourage comment ils vous perçoivent au regard des questions suivantes :

• Etes-vous connu pour votre dynamisme et votre énergie ?
• Etes-vous tenaces et persévérants, rigoureux et organisé ?
• Aimez-vous les autres ?
• Aimez-vous rendre service ?
• Avez-vous le sens de la fiabilité et de la responsabilité ?
• Savez-vous vous rendre disponible et à l’écoute ?
• Savez-vous gérer les situations avec sang-froid et patience ?
• Etes-vous empathique et de bon conseil ?
• Etes-vous enthousiaste et optimiste ?
• Avez-vous envie de vous impliquer dans votre métier ?

Nous avons tous des caractéristiques qui constituent le « cœur » de nos personnalités. D’autres évoluent ou même se révèlent au fil du temps. Certaines sont innées et d’autres s’obtiennent par le travail et l’expérience.  Vos réponses à ces questions vous donneront un aperçu du professionnel que vous pouvez devenir si les métiers de l’Immobilier vous intéressent.

Dans quels métiers précisément ? A nous d’en parler ensemble.

Vous pouvez nous adressez votre candidature par mail à dalayrac@century21.fr , mais aussi nous contactez par téléphone ou passez directement à l'agence, nous vous accueillerons toujours avec plaisir.

Et rappelez-vous : Un Conseiller CENTURY 21 n’est jamais seul ! 

A bientôt !